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某股份制銀行沈陽分行招聘派遣制員工公告

時間:2025年10月27日

某股份制銀行沈陽分行擬面向社會公開招聘派遣制員工3人。招聘工作委托中智沈陽經(jīng)濟技術合作有限公司組織實施,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,采取考試與考察相結合的方法,擇優(yōu)錄取?,F(xiàn)將有關事宜公告如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

本次面向社會公開招聘派遣制崗位1個,共計3人,具體如下:

無貸戶客戶經(jīng)理助理,招聘人數(shù)3人。

二、招聘范圍和資格條件

(一)招聘范圍:面向社會公開招聘。

(二)基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線、方針、政策,遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.作風嚴謹,勤奮敬業(yè),團結合作,敢于擔當,具有強烈的事業(yè)心和責任感;

3.具備履行崗位職責所必須的專業(yè)知識和能力,工作業(yè)績突出,職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)秀者適當放寬;

4.具備良好的個人品行、心理素質和正常履行職務的身體條件;

5.符合具體報考崗位中的有關要求;

6.不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。

(三)崗位條件:

崗位名稱、條件、職責等信息詳見附件1《招聘崗位信息表》。

(四)具有下列情況之一的,不得報考:

1.受處分尚未解除的人員不得報考;

2.曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;因違法行為,被給予行政拘留、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;

3.正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的人員不得報考;

4.曾因違紀違規(guī)被開除、辭退或解聘的人員不得報考;

5.有較為嚴重個人不良信用記錄或有惡意失信行為被納入聯(lián)合失信人員名單尚未撤銷的不得報考;

6.法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得報考;

7.其他不適合從事崗位工作的情形。

三、招聘程序

線上報名—資格審查—考試測評—組織考察(背景調查)—體檢—確定擬錄用人選—公示—正式錄用。

(一)報名

1.報名方式:本次招聘采取線上報名方式,每人限報一個崗位。報考人員可登陸系統(tǒng)進行賬號注冊、個人信息填寫并上傳本人身份證、無犯罪證明、學歷學位證書、崗位要求的職稱證書、學信網(wǎng)驗證、工作業(yè)績報告(模板詳見附件2《工作業(yè)績報告》,下載填寫后上傳)等。注冊填寫個人信息并上傳相關材料后,在報名時間內點擊報考崗位→我要報考,點擊對應崗位后面的【報考此崗位】

2.報名時間:2025年10月27日(周一)至2025年 11月 5日(周三)下午16時截止,逾期系統(tǒng)關閉,不再受理。

3.報名網(wǎng)站:https://exam.ciicsy.com/app/

使用臺式電腦或筆記本電腦,建議谷歌瀏覽器訪問,谷歌瀏覽器下載地址:https://www.google.cn/chrome/

注意事項:報名實行誠信承諾制,請應聘者如實填寫和提交有關信息和材料,如填寫錯誤造成的后果由應聘者自行負責。報名前請認真閱讀招聘公告,確認無異議后進行申報。報名材料由招聘單位統(tǒng)一存檔保管,不再退還。

(二)網(wǎng)上初審

工作人員對應聘者進行網(wǎng)上資格審查,并通過報名系統(tǒng)反饋資格初審結果,報名信息一經(jīng)初審通過不能更改。因提交報名信息不準確、不齊全或不符合報考條件等原因影響資格審查的,由應聘者承擔相應后果。

(三)資格審查

現(xiàn)場資格審查主要審核專業(yè)、學歷、學位、相關資格證書等,視報名人數(shù)確定審查時間,以郵件或電話方式另行通知。審查部門根據(jù)應聘者報名時的基本信息對應聘者提供的證明材料原件等進行核驗。應聘者須攜帶相關材料的原件和復印件,接受資格審查,原件審核后當場退還。資格審查材料如下:

1.本人有效期內的二代居民身份證原件及復印件1份;

2.本人無犯罪證明原件及復印件1份;

3.本人相關畢業(yè)證、學位證原件及復印件各1份,國外院校畢業(yè)生取得的學歷學位證書應獲得國家教育部認證;

4.學信網(wǎng)【教育部學歷證書電子注冊備案表】原件1份(請自行在學信網(wǎng)上下載打印帶有在線驗證二維碼的認證報告),國外院校畢業(yè)生提供國家教育部認證報告;

5.報考崗位要求的相關資格證書原件,報考崗位要求的其他材料;

6.附件2:《工作業(yè)績報告》1份(自行下載打印填寫并簽字)。工作履歷和主要業(yè)績,須與所報考崗位任職要求相匹配,提供職位任職要求中工作經(jīng)驗所對應的勞動合同、社保繳費證明或工作證明材料配合資格審查工作;

7.附件3:《誠信承諾書》1份(自行下載打印填寫并簽字)。

資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡提供虛假材料的,偽造、編造有關證件、材料、信息騙取考試資格以及筆試、面試、體檢中作弊的,一經(jīng)查實直接取消應聘資格。

(四)考試測評

本次公開招聘采用筆試、職業(yè)性格測驗和面試三種考試測評方法。

1.筆試:

(1)參與筆試崗位:所有崗位。

(2)筆試時間:2025年11月8日或9日(時間待定),具體考試信息以準考證通知為準;

(3)準考證打?。簣竺晒Σ⑼ㄟ^資格審查初審的人員,登錄報名網(wǎng)站https://exam.ciicsy.com/app/admission.html自行打印準考證(A4紙打印),并妥善保管,開放時間:2025年11月6日12:00。

(4)筆試形式:采取線下閉卷考試,主要測試應聘者與報考職位相關的知識和能力,筆試成績滿分100分,占總成績的50%,筆試成績由高到低的順序確定面試人員名單,以招聘崗位計劃1:3的比例,入圍最后一名筆試成績出現(xiàn)并列者,可同時進入面試。

(5)筆試成績:筆試成績和進入面試者名單將在中智沈陽經(jīng)濟技術合作有限公司官網(wǎng)發(fā)布。

2. 職業(yè)性格測驗:

進入面試的所有崗位應聘者參加人才測評,測試應聘者與職位相關的素質狀況及心理健康,出具測評報告,作為面試參考,不計入總分。

3.面試:

(1)參與面試崗位:所有崗位。

(2)面試時間和地點:具體另行通知。   

(3)面試形式:采取現(xiàn)場半結構化面試,包括競聘演講、命題答辯、考官自由提問三個部分,全面考察應聘者的綜合素質。面試成績滿分100分,占總成績的50%。面試合格分數(shù)線為60分,面試成績低于60分的應聘者不能確定為擬錄用人選。應聘者總成績權重計算公式為:總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。按照總成績由高到低的順序,根據(jù)招聘需求與體檢人員1:1的比例確定進入體檢人選,如有放棄依次遞補。   

(五)體檢

擬錄用候選人按入職要求參加體檢。因體檢不合格、自愿棄權、弄虛作假等被取消應聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,按照考試測評總成績順序進行遞補。體檢時間地點另行通知。

(六)背景調查

對擬錄用人選進行背景考察,包括:教育及工作經(jīng)歷核實、政審證明、個人征信報告、是否曾經(jīng)存在違法違紀、失職、重大工作失誤等情況。根據(jù)組織管理權限需要組織考察的崗位,按成績排名先后順序考察候選人,背景調查有問題的崗位依成績排名依次調查下一名候選人。

四、公示

根據(jù)筆試、面試、背調、體檢等情況,確定各崗位擬錄用人選,就擬錄用人選的基本情況等在中智沈陽經(jīng)濟技術合作有限公司官網(wǎng)進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題反映的或反映問題不影響錄用的,按規(guī)定辦理錄用手續(xù),發(fā)現(xiàn)有影響錄用的問題并經(jīng)查證屬實的,取消應聘資格,出現(xiàn)的空缺名額按照程序進行遞補、公示。

五、注意事項

(一)應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責,如發(fā)現(xiàn)與事實不符,將取消應聘資格。招聘單位對應聘者的應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密,不做他用,恕不退還。

(二)本次公開招聘不收取任何費用,不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。

(三)應聘者自報名至擬錄用人員公示期間,應確保報名時所填報的通訊工具暢通,及時關注相關網(wǎng)站的公告信息,因個人原因未能參加資格審查、筆試、面試、體檢、辦理有關手續(xù)等招聘環(huán)節(jié)的,視為放棄應聘資格。

(四)對于本次社會招聘的崗位,如應聘者未能達到崗位要求,面試成績低于合格分數(shù)線,則該崗位視為空崗。

(五)咨詢電話:024-31519822(工作日8:30-11:30,13:00-17:00),謝絕現(xiàn)場咨詢和報名。

附件1:《招聘崗位信息表》

附件1《招聘崗位信息表》正式.xlsx

附件2:《工作業(yè)績報告》

附件2-《工作業(yè)績報告》.doc

附件3:《誠信承諾書》

附件3-《誠信承諾書》.doc

中智沈陽經(jīng)濟技術合作有限公司

2025年10月27日

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